写于 2017-09-11 13:08:43| 名仕亚洲ms777| 热门
<p>这个国家认为它已经结束了移民浪潮,标志着它的历史</p><p>但是年轻人,他们的失业率达到36%,很多人看到的替代,但流亡发布时间2012年11月9日,在14:46 - 最后更新2012年11月9日下午5点42分阅读时间5分钟</p><p>订阅者的文章“更多的努力”和“离开他们的舒适区”,他告诉他们7月,葡萄牙总理佩德罗帕索斯科埃略打电话给他的同胞去上班在国外,缺乏在国内的就业机会</p><p>声明引起了轩然大波</p><p>青年尤其受到这种录取无力感感到震惊</p><p>已经订阅的不稳定,葡萄牙年轻现在面临着一个前所未有的缺乏在15-24岁年龄组中,失业率从一年的27%增加到36%,是全国平均水平的两倍,24-34岁的失业率从13%增加到17%</p><p>想想对自己国家的未来,许多385000失业青年被流放的困难诱惑葡萄牙年轻不是新的“一代千欧元”从来没有在这里存在..最低工资标准是每月475欧元在青年部门,不稳定的工作是UIS长期统治,通过第斯著名Recibos,这些“绿色收入”原本打算支付个体户进行特殊任务</p><p>雇主不支付社会保障缴款,而且收据不享有带薪休假或失业救济金的权利</p><p>如果他有手段,由员工自己做出贡献</p><p>它们出现在20世纪80年代,在公共和私人管理中普遍存在,现在影响了五分之一的工人</p><p> Ana Feijao非常了解他们</p><p>自2009年大学毕业以来,毕业于建筑和景观设计,这位29岁的年轻女性,Précaires协会的成员,只是通过这种方式获得报酬</p><p>该部门没有找到工作,它已链接零工秘书处大楼...失业一年,她在六月被聘为扎拉首页售货员:七个月的合同,每周二十五小时每月支付300欧元</p><p>她的租金 - 她住在主机房是275欧元</p><p>安娜不是不开心</p><p> “这对每个人来说都很困难,”她承认道</p><p>但她厌倦了这种不允许任何项目的日常生活</p><p>特别想到它不会很快改善的时候会感到厌倦:“我们花费时间和精力避免困难,找到支付租金的方法,